Embaucher un alternant vous permet d’accéder à un vivier de talents prometteurs tout en contribuant à leur développement professionnel. À l’IUT Nancy-Brabois, nous proposons deux types de contrats en alternance :
- Le contrat d’apprentissage.
- Le contrat de professionnalisation.
POURQUOI EMBAUCHER UN ALTERNANT ?
- Investissement dans l’avenir : Recruter un alternant équivaut à investir dans la croissance future de votre entreprise.
- Développement de compétences professionnelles : Vous offrez à des jeunes talents la possibilité d’acquérir des compétences professionnelles précieuses.
- Retours significatifs : Bien que cela représente un investissement en temps et en ressources, les retours sur investissement peuvent être considérables.
- Aides disponibles : Des aides financières sont disponibles pour les employeurs engagés dans l’alternance.
- Enrichissement du milieu de travail : Les alternants transfèrent des méthodes et techniques apprises dans leur établissement d’enseignement, dynamisant ainsi votre entreprise.
- Vision à long terme: Vous avez l’opportunité d’évaluer vos futurs collaborateurs sur le terrain en vue d’une possible embauche.
SOUTIEN DE NOTRE INSTITUTION
- Accompagnement Complet : Les équipes de l’IUT Nancy-Brabois sont à vos côtés à chaque étape du processus de l’alternance.
- Aide au Recrutement : Nous vous assistons dans le recrutement de l’alternant.
- Facilitation des Démarches : Nous vous mettons en relation avec le CFA, le Centre de Formation des Apprentis.
- Double Encadrement : L’étudiant bénéficie d’un enseignant tuteur au sein de notre institution et d’un tuteur au sein de votre entreprise, favorisant une intégration professionnelle réussie grâce à une communication fluide entre les deux parties.
Optez pour l’alternance et investissez dans la croissance et la durabilité de votre entreprise.